האיזון בין חדשנות לאחריות בארגון שלכם. Governance & Compliance AI
- שי חאקשוריאן
- 31 באוג׳
- זמן קריאה 4 דקות

בעמק הסיליקון במשך שנים חרטו על הדגל את המוטו "Move Fast and Break Things". החדשנות עודדה מפתחים להשיק מוצרים ושירותים במהירות, גם אם זה אמר לשבור כמה כללים בדרך. אבל המציאות החלה להדביק את קצב הריצה, מפרצות בקוד ועד אלגוריתמים בעייתיים המחישו את העובדה שלא מספיק לשבור דברים ואז "לתקן בהמשך". כיום, לצד הציפייה לחדשנות, יש דרישה גוברת לאחריות, שקיפות ולציות רגולטורי. במילים אחרות, מהפיכת הבינה נכנסת לשלב הבגרות שבו משילות (AI Governance) וציות רגולטורי (AI Compliance) אינם מונחים תיאורטיים, הם צורך ממשי!! אני יכול להעיד על כך מניסיון אישי, כאחד ממובילי הדרך בהטמעת כלי AI בארגון שלי. ההתלהבות הראשונית בשמיים. הצוותים רוצים לרוץ קדימה, להכניס את הכלים החדשים לכל פינה. אבל לצד ההתרגשות, כל כלי כזה גם מציב אתגרים לא פשוטים. איך אבטיח שהנתונים יישמרו בצורה מאובטחת? איך אמנע מהמודלים לתת תשובות שגויות או מוטות? ואיך אגרום לארגון לאמץ את הכלים בלי לאבד את האמון של העובדים והלקוחות?
דווקא מתוך המקומות הללו למדתי שחדשנות אמיתית מתרחשת כשמשלבים את היכולת לרוץ מהר עם היכולת לעצור רגע.. לשאול שאלות ולבנות גבולות ברורים.
משילות וציות בבינה מלאכותית, מה זה אומר בכלל?
לפני שצוללים לסיכונים והפתרונות, כדאי להבהיר את המושגים. משילות בינה מלאכותית (AI Governance) מתייחסת למסגרת הניהולית-ארגונית לשימוש ופיתוח AI. זוהי גישה פרואקטיבית שמתמקדת בקביעת כללים ונהלים בתוך החברה: מיצירת קוד אתי ומדיניות AI, דרך מנגנוני פיקוח ובקרה, ועד הגדרת אחריות תפקידית (למשל מינוי "אחראי AI" שיפקח על הנושא). המטרה היא להבטיח שה-AI מפותח ומיושם באופן אתי, שקוף ובטוח, תוך זיהוי וניהול סיכונים כמו הטיות, פגיעה בפרטיות או פרצות אבטחה עוד לפני שהן מתממשות.
לעומת זאת, ציות רגולטורי (AI Compliance) הוא הפן המשלים והפחות סקסי של עמידה בדרישות. זה החלק שדואג שהמערכות שלנו מצייתות לחוקים, לתקנות ולסטנדרטים שמגדירים רגולטורים וגופי התקינה. מדובר בהבטחה שה-AI שלנו עומד בכללי המשחק החוקיים: החל מציות לתקנות פרטיות כמו GDPR, דרך התאמה לחוקי אחריות מוצרים ובטיחות ועד מילוי דרישות ספציפיות בתחומי תוכן רגיש כגון בריאות או פיננסים. משילות וציות אינם אותו דבר, אבל הם כרוכים זה בזה. משילות מבטיחה שאנחנו "עושים את הדבר הנכון" פועלים באופן אחראי וערכי. ציות מבטיח שאנחנו גם "עושים את הדבר הנדרש", פועלים בהתאם לחוק.

אז למה לדאוג בכלל?? הסיכונים בעולם הבינה המלאכותית
טכנולוגיות הבינה המלאכותית, עם כל ההבטחות שלהן מביאות איתן, מביאות גם סיכונים מהותיים. הנה כמה מהבולטים שבהם:
הטיות ואפליה: מערכות AI לומדות מנתונים היסטוריים ואם המידע מוטה, המודלים עלולים לשמר ואפילו להגביר אפליות. מקרים כבר הראו אלגוריתמים שסיווגו מועמדים לעבודה באופן מפלה נגד נשים, או מערכות זיהוי פנים שדייקו פחות בפנים של אנשים כבי עור. ללא בקרות, קל לפספס את ההטיות החבויות ולהביא לקבלת החלטות לא הוגנות ולא שוויוניות.
חוסר שקיפות (קופסא שחורה): רבים מהמודלים המתקדמים, פועלים בדרכים שקשה להסביר. כשה-AI נותן המלצה או החלטה, לא תמיד ברור למה זה קרה. היעדר שקיפות מקשה לבטוח בתוצאות ומקשה על איתור ותיקון שגיאות. לא נרצה לקחת החלטות הרי גורל בעולמות המשפט או הרפואה בהן הבסיסי להחלטה היא קריטית.
איכות נתונים: הקלט משפיע על הפלט ואם הנתונים שמשמשים לאימון המודל שגויים, חסרים או מוטים, הפלט יהיה בהתאם.
מהימנות ותקלות מסוכנות: אנו מסתמכים על AI יותר ויותר למשימות קריטיות, אך מה קורה כשה-AI טועה? מודלי שפה גדולים למשל ידועים בכך שהם ממציאים עובדות "הוזים". חוסר המהימנות עלול לגרום לתובנות עסקיות שגויות ועד פגיעה פיזית בחיי אדם. אמינות התוצאות ודיוק המערכת הן קריטיות, וצריך לנהל סיכונים כדי לוודא שה-AI לא יחרוג מגבולותיו או יסכן אותנו.
שימושים לא ראויים: בינה מלאכותית היא כוח רב-עוצמה, וניתן לנצל אותה לרעה כבר ישנם אינספור מקרים שכלל יצירה של תוכן פוגעני והפצת דיסאינפורמציה.
כל אלה הם לא תרחישי אימה תאורטיים, אלו סיכונים ממשיים שכבר נתקלנו בהם ואם לא נטפל בסיכונים הללו, נשלם מחיר, טכנולוגית, עסקית וציבורית.

היערכות מקדימה היא שם המשחק
מיפוי הסיכונים והצמדת דרגות סיכון: בדקו אילו שימושי AI אתם מפתחים או מפעילים, והעריכו את רמת הסיכון שלהם. מערכת שמקבלת החלטות על אנשים? שעוסקת בנתונים רגישים? שמתערבת בעולם הפיזי?
מעקב רגולטורי ועמידה בדרישות מוקדם ככל האפשר: חשוב לעקוב אחרי החקיקה והתקנים הרלוונטיים לשווקים שלכם. וודאו שאתם מסוגלים, לבצע הערכות סיכונים בשלב התכנון, ולאפשר בקרה אנושית על החלטות קריטיות. התעדכנו, הדריכו צוותים ובנו תוכנית עבודה להתאמה. מוטב להתחיל עכשיו ולא ברגע האחרון.
אימוץ סטנדרטים ומסגרות עבודה: עוד לפני שהחוקים נכנסים, אפשר וכדאי לאמץ קווים מנחים קיימים בין-לאומיים שמתגבשים לאחרונה.
האתגר! איזון בין חדשנות לבקרה ⚖️
האתגר הגדול הוא למצוא את נקודת האיזון, איך לא לחנוק את החדשנות שמתפרצת אלינו מכל עבר ובמקביל לא ליפול לתהום של טעויות חסרות אחריות.
כלים וטכנולוגיות תומכות: בדיוק כפי שיש לנו מערכות לניטור אבטחת סייבר, מתחילים לראות מערכות לניטור אמינות ואתיקה. שילוב טכנולוגיות כאלו בסטאק שלכם יכול לאפשר להמשיך לפתח מהר, אך עם רשת ביטחון.
מתודולוגיות ופיתוח מאובטח: ניהול סיכונים, תיעוד, בדיקות קצה, עדכונים שוטפים.
תרבות ארגונית: העלאת מודעות, עידוד שיח, שיתוף גורמים מכלל קצוות הארגון ולהבטיח הנהלה תומכת שמראה בדוגמה אישית שהנושא חשוב ולא רק בסיסמאות.
לסיכום, מטאפורה קטנה מעולם הנהיגה בכביש 🚗

איזון בין חדשנות לבקרה דומה מאוד לנהיגה בכביש. אם ניסע בפראות, נגיע אולי מהר, אבל בסיכון לתאונה קשה. אם ניסע לאט מדי, כנראה שנאחר ליעד. הפתרון הוא לנהוג חכם, עם חגורת בטיחות וכריות אוויר, ולפעמים גם עם Waze בצד שמכווין את הדרך. גישה אחראית כזו לא רק מבטיחה שנגיע ליעד, אלא גם שנוכל ליהנות מהנסיעה עצמה.
בהצלחה!
תגובות